VEEBILOENG

Turvaline töökeskkond: töökiusamise ennetamine ja kriisiga toimetulek.

Lektorid: Jaanika Reilik-Bakhoff ja Erik Rüütel

Koolituse eesmärk on anda osalejatele selge arusaam töökiusamise ja diskrimineerimise olemusest, nende mõjust töötajate heaolule ning tööandja seaduslikest kohustustest turvalise töökeskkonna tagamisel. Osalejad saavad praktilisi teadmisi psühholoogilise kriisi äratundmiseks, adekvaatseks sekkumiseks ja töötajate toetamiseks pingelistes olukordades. Koolitus aitab arendada oskusi töökiusu ennetamiseks, positiivse mikrokliima hoidmiseks ning konfliktide varajaseks lahendamiseks. Eesmärk on tugevdada organisatsiooni võimekust luua vaimselt turvaline ja toetav töökeskkond.

Meetodid: loeng ja arutelu

Programm

10.20 – 10.30
Kogunemine veebikeskkonda
10.30 – 12.30
Kiusamine ja diskrimineerimine töökohal - mida peab tööandja ning töötaja teadma?

Lektor: Jaanika Reilik-Bakhoff

  • Millal on töötaja rahulolematus või konflikt töökorraldusega käsitletav töökiusamisena ning millal mitte?
  • Töökiusamine ja diskrimineerimine
  • Töökiusamise võimalik mõju töötaja tervisele, töösuhetele ja organisatsiooni toimimisele
  • Tööandja tegevuskohustused töötaja pöördumise korral
  • Tööandja vastutus vaimselt ja füüsiliselt ohutu töökeskkonna loomisel
  • Psühhosotsiaalsete riskide ennetamine
  • Töötaja õigused ja võimalused enda kaitsmiseks töökiusamise olukorras
  • Kuidas kujundada organisatsioonikultuuri, mis vähendab töökiusu riski?
  • Sagedasemad vead ja praktilised soovitused tööandjale
  • Töövaidluste ja kohtupraktika ülevaade töökiusamise juhtumite põhjal
12.30 – 13.00
Sirutuspaus
13.00 – 15.00
Psühholoogilise kriisiga toimetulek ja töökiusamise ennetamine

Lektor: Erik Rüütel

  • Kuidas erinevad isiksused reageerivad psühholoogilisele kriisile
  • Kriisi tasandid: kerge, keskmine ja raske kriis – millal sekkuda ja millal mitte
  • Psühholoogilise kriisi läbimine kui protsess
  • Kuidas adekvaatselt reageerida, toetada ja käituda, kui töötajal on kriis
  • Mida teha kui töötaja keeldub abist?
  • Millist emotsionaalset mõju omab psühholoogilises kriisis töötaja töökollektiivile
  • Kriisiga toimetuleku seitse sammu
  • Positiivse mikrokliima hoidmine töökollektiivis
OSALUSTASU

169 €

Hind sisaldab loenguid 5 akadeemilist tundi, elektroonilisi materjale, 30 päeva järelvaatamist ja soovi korral tõendit koolituse läbimise kohta.

SIHTRÜHM: hankespetsialistid, haldusjuhid, juristid, advokaadid, riigi- ja KOV esindajad, juhid ning kõik teised huvilised, kes tegelevad riigihangete korraldamisega

NB! Korraldaja jätab endale õiguse teha muudatusi seminari programmis ja ajakavas!

Koolituspäeva esinejad

Erik Rüütel

Addicere psühholoogilise konsultatsiooni agentuuri juht ja psühholoog

Erik Rüütel on vaimse tervise ekspert, psühholoog ja tunnustatud koolitaja. Ta on ka Addicere koolitus- ja konsultatsiooniagentuuri juht, Sisekaitseakadeemia kriisipsühholoogia ja suhtlemispsühholoogia õppejõud, korrektsioonipsühholoogia õpiku autor, Nõmme Tervisekliiniku psühholoog, Meeskonnatreeningute Agentuur MAD treener ja Tallinna Ülikooli Ühiskonnateaduste doktorant.

Jaanika Reilik-Bakhoff

advokaadibüroo Pallo&Partnerid juhtivpartner/vandeadvokaat

Jaanika Reilik-Bakhoff on Eesti Advokatuuri liige. Ta on lõpetanud Tartu Ülikool, õigusteaduskond (MA) ning avaldanud palju publikatsioone õigusteemadel. Jaanikal on tööõigus valdkonnas juba üle 12 aasta kogemust, esindades nii töötajaid kui tööandjaid.

Registreeri koolitusele

Veebipilet

169 Lisa korvi

Järelvaatamise pilet väiksemale grupile (1–5 osalejat)

199 Lisa korvi

Järelvaatamise pilet suuremale grupile (alates 6. osalejast)

289 Lisa korvi

Registreerimine

Koolitusele registreerimiseks on mitu võimalust:

Tasumine ja loobumine

Tasumine toimub vastavalt esitatud arvele. Arve väljastatakse koolitusele registreerunule e-posti teel. Loobumisel palume teavitada hiljemalt 10 kalendripäeva enne koolituse toimumist kas meiliga koolitusturg@koolitusturg.ee või telefonidel 6774 030, 5866 4030. Õigeaegsel teatamisel tagastatakse 90% koolituse tasust.

Lõpetamise tingimused ja väljastatavad dokumendid

Koolituspäeva läbinule väljastatakse tõend. Tõendi väljastamise eelduseks on koolitusel osalemine täies mahus ning arve tasumine.

Lisainfo